formation : Formation pratique des membres du CHSCT

Vous êtes ici : Accueil > Formations > Droit social > Formation pratique des membres du CHSCT

Domaines
de formations

Programme de la formation Durée & Tarif

Formation pratique
des membres du CHSCT

Référence DS-03

jour 1

Rôles et spécificités du CHSCT :
  • Entreprises concernées par la mise en place du CHSCT.
  • Mode de désignation des membres du CHSCT.
  • Composition du CHSCT.
Attributions spécifiques du CHSCT :
  • Rôle préventif et force de proposition.
  • Les inspections du CHSCT.
  • Le rapport annuel.
  • Les consultations obligatoires.
Fonctionnement du CHSCT :
  • Conditions des réunions.
  • Moyens des réunions.
Présidence du CHSCT :
  • Élaboration de l’ordre du jour.
  • Responsabilité générale.

jour 2

Maîtriser les missions et le fonctionnement :
  • Les missions du CHSCT : propositions, enquête…
  • Le fonctionnement : réunions du comité, rôle du secrétaire.
  • Le règlement intérieur du CHSCT.
Mettre en œuvre les moyens d'agir du comité au quotidien :
  • Le droit à l'information et les consultations obligatoires :
    • sur quels sujets et quels projets ?
    • sous quelle forme et quels délais ?
  • Le recours aux experts et le droit d'alerte du comité.
Instaurer une collaboration active avec les interlocuteurs internes et externes :
  • Les acteurs internes : le rôle de la direction ; de l'encadrement ; des salariés.
  • Les acteurs externes : inspecteur du travail, services de santé au travail, CRAM.

jour 3

Se repérer dans les textes relatifs à l'hygiène et la sécurité :
  • Les textes essentiels, les principes de base de l'hygiène et de la sécurité.
  • Comprendre l'importance du document unique.
Enquêter après un accident du travail ou un constat de danger grave et imminent :
  • Accident du travail, accident de trajet, danger grave et imminent :
    • définir les situations et identifier leurs conséquences.
  • Enquêter :
    • quand, pourquoi et comment ?
    • Analyser un accident de travail.
Contribuer à la prévention et l'amélioration des conditions de travail au quotidien :
  • Réaliser des inspections efficaces avec des grilles outillées.
  • Participer à l'élaboration du programme de prévention.
  • Exercer la procédure d'alerte.
  • Doter le CHSCT d'un plan d'action opérationnel.

Les de notre méthodologie

  • Cette formation est animée par un ‎Avocat à la Cour, spécialiste en Droit Social et Droit du Travail.
  • Développer des aptitudes à déceler et mesurer les risques professionnels.
  • Analyser les conditions de travail et rechercher des actions de prévention.
  • Faire du CHSCT un interlocuteur privilégié de l'entreprise
    en matière de prévention.

 

Pour nous contacter

Nous contacter par mail

Objectifs

  • Connaître les attributions spécifiques du CHSCT.
  • Faire vivre le CHSCT.
  • Optimiser la sécurité du travail.

Pré requis

  • Cette formation ne nécessite aucun pré requis.

Pour qui ?

  • Président de CHSCT, membres de CHSCT, responsable du personnel, acteurs de la prévention.